Secretaria da Casa Civil

Trindade - GO

RETRIBUIÇÃO

Gestão Por Produtividade, Desempenho e Resultado (GPDR)

Sua eficiência gera resultados para a cidade e reconhecimento para você.

Esta gratificação valoriza quem entrega um serviço público de qualidade, eficiente e focado no cidadão.

📜 Base Legal: Art. 143 da Lei Complementar nº 60/2023 | Arts. 57 a 60 da Lei Complementar nº 69/2024


Acessibilidade

Gratificação de Gestão e Produtividade?

É uma retribuição financeira variável paga pelo alcance de metas estabelecidas em um regulamento que institui os programas prioritários.

Para Efetivos

Devida quando a unidade e o servidor atingem os resultados esperados.

Regras de Pagamento e Acúmulo

Regra Geral

Não poderá ser percebida cumulativamente (ao mesmo tempo / somada) com outra vantagem atribuída a título de produção, prêmio ou produtividade.

Detalhes

  • Cálculo

    Baseado no salário inicial da carreira, conforme o nível de metas atingidas.

  • Frequência

    Pode ser mensal, bimestral, semestral ou anual.

Importante

Tem caráter transitório e não se incorpora ao salário.

Previdência: Não possui desconto previdenciário apenas para servidores efetivos.

Ações Específicas e Eventos Sazonais (Temporários)

A gratificação pode ser concedida para ações governamentais específicas e eventos sazonais (época do ano), como a Romaria do Divino Pai Eterno e a entrega de talonários do IPTU. Nestes casos:

Comissionados

Podem receber excepcionalmente (apenas em casos especiais / fora do comum), em caso de necessidade e designação para serviços extraordinários.

Acúmulo Permitido

Nestes eventos específicos, é permitida a acumulação (receber junto) com outras gratificações ou vantagens.

Critérios

Os valores e critérios são fixados por ato do Chefe do Executivo.

Direitos em Afastamentos

Você mantém o direito à gratificação mesmo se estiver afastado por:

  • Férias

  • Luto ou Casamento

  • Licença-Maternidade ou Paternidade

  • Acidente de Trabalho

Dica para você

Conheça suas metas

Conheça o regulamento que institui o seu programa para saber exatamente o que deve ser entregue.

Foco na Recompensa

O valor é um estímulo extra pelo seu desempenho; alinhe suas tarefas diárias aos indicadores da sua equipe.

Precisa de Ajuda?

Secretaria Municipal da Casa Civil

Gestão de Recursos Humanos

Calculadora de Férias

Calculadora de Férias